Praca Oceny Pracownikow

Specjalista / Specjalistka ds. HR at Automaze Sp. z o.o. / Pracuj w HR Specjalista / Specjalistka ds. HR Lokalizacja:Cały kraj Ogłoszenie Bezpośrednie Szczegóły oferty: Aktualnie poszukujemy do naszego zespołu Specjalisty/Specjalistki ds. HR. Cenimy sobie otwartą komunikację, dobre relacje w pracy i...

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Regularny kontakt z dostawcami; Uczestnictwo w procesie APQP Zakładu, ocena dokumentacji PPAP dostarczonej przez dostawcę dla nowych uruchomień i zmian; Przygotowanie danych dla Działu Technicznego potrzebnych do opracowania Technologii Kontroli Dostaw: dobór przyrządów pomiarowyc...

technologies-expected : Python technologies-optional : Git Apache Spark HTML FastAPI Plotly Streamlit Unix Linux about-project : Zespół Data Science to dynamicznie rozwijający się zespół technologiczny, w którym ludzie realizują swoją pasję. Budujemy komponenty analityczne/ML/AI, konstruujemy protot...

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: bieżące raportowanie stwierdzonych niezgodności, prowadzenie działań wyjaśniających i zapobiegawczych oraz weryfikacja ich efektywności kontrola procesów produkcyjnych oraz jakości produktów ocena wyrobów gotowych raportowanie wyników kontroli WYMAGANIA: dyspozycyjność do pracy w ...

W Publicis Groupe wierzymy, że pozytywna zmiana doświadczeń konsumentów na całej ścieżce zakupowej jest motorem rozwoju biznesu. Transformujemy biznes i umożliwiamy naszym Talentom transformowanie także ich własnych doświadczeń zawodowych. Publicis Groupe jest najwyżej ocenianym przez analityków hol...

Dlaczego warto pracować w MPWiK w m. st. Warszawie? Jesteśmy firmą z blisko 140-letnią tradycją! Jesteśmy firmą z misją – każdego dnia dostarczamy mieszkańcom aglomeracji warszawskiej ponad 300 milionów litrów smacznej i czystej wody! Jesteśmy nowoczesną firmą z wizją – stosujemy innowacyjne technol...

Zastępca Managera Sklepu Miejsce pracy: Darłowo Twój zakres obowiązków Zarządzanie zespołem sprzedażowym Delegowanie zadań, ocena pracowników, motywowanie i wspieranie ich w rozwoju Rekrutacja nowych pracowników Zarządzanie gospodarką towarową i analiza wskaźników Zapewnienie funkcjonowania obiektu ...

Zastępca Managera Sklepu Miejsce pracy: Sławno Twój zakres obowiązków Zarządzanie zespołem sprzedażowymDelegowanie zadań, ocena pracowników, motywowanie i wspieranie ich w rozwojuRekrutacja nowych pracownikówZarządzanie gospodarką towarową i analiza wskaźnikówZapewnienie funkcjonowania obiektu zgodn...

Pełny etat &Other Stories to marka modowa oferująca naszym klientkom szeroką gamę odzieży, obuwia, torebek, akcesoriów, biżuterii, bielizny oraz kosmetyków, kreująca ich własny, niepowtarzalny styl. Kolekcje projektowane w naszym atelier są różnorodne, z dużą dbałością o szczegóły. Stawiamy na wysok...

Oferujemy: zatrudnienie na warunkach niemieckich - niemiecki Pracodawca (nie w delegacji) atrakcyjne wynagrodzenie 20,00-23,00 EUR brutto / godzinę zakwaterowanie zorganizowane przez Pracodawcę składki oraz podatki odprowadzane w Niemczech przez Pracodawcę możliwość rozwoju zawodowego oraz długofalo...

technologies-expected : Enterprise Architect technologies-optional : .NET Java about-project : Czy jesteś gotowy połączyć kreatywność z technicznym kunsztem w jednej z największych i najbardziej nowoczesnych firm windykacyjnych w Europie? KRUK S.A., firma napędzana pasją i wyzwaniami, poszukuje dośw...

Mamy powody do dumy! W 2010 jako pierwsi w Polsce rozpoczęliśmy swoją przygodę z ServiceNow - kompleksową platformą cloudową, z której korzysta już niemal 7000 firm na świecie. Obecnie jesteśmy jednym z wiodących partnerów ServiceNow w Europie , obsługującym klientów bez względu na szerokości geogra...

Mid Frontend Developer (React/Next.js) - wynagrodzenie: 16.000 + VAT To może być oferta dla Ciebie, jeśli: szukasz firmy, z którą chciałbyś się związać na długie lata, chcesz robić rzeczy, które realnie na co dzień pomagają innym w pracy, cenisz sobie work-life balance i chcesz mieć spokojną pracę, ...

Zastępca Managera Sklepu Miejsce pracy: Ustrzyki Dolne Twój zakres obowiązków Zarządzanie zespołem sprzedażowymDelegowanie zadań, ocena pracowników, motywowanie i wspieranie ich w rozwojuRekrutacja nowych pracownikówZarządzanie gospodarką towarową i analiza wskaźnikówZapewnienie funkcjonowania obiek...

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Efektywne funkcjonowanie procesów HR oraz wsparcie realizacji celów biznesowych w dyrekcjach Centrali zgodnie ze standardami i celami firmy; Jakościowe wdrożenie i funkcjonowanie procesów HR (rekrutacja, integracja, staże , oceny i rozwój kompetencji pracowników); Monitorowanie pr...