Praca Partner Handlowy - Szczecinek
- Partner Handlowy Chojnice
- Partner Handlowy Koszalin
- Partner Handlowy Bytów
- Partner Handlowy Słupsk
- Partner Handlowy Kołobrzeg
- Partner Handlowy Gryfice
- Partner Handlowy Bydgoszcz
- Partner Handlowy Stargard
- Partner Handlowy Świecie
- Partner Handlowy Goleniów
- Partner Handlowy Żukowo
- Partner Handlowy Grudziądz
- Partner Handlowy Pruszcz Gdański
- Partner Handlowy - wszystkie oferty
- Kasjer sprzedawca Szczecinek
- Kierowca Szczecinek
- Przedstawiciel handlowy Szczecinek
- Kierowca wózka Szczecinek
- Elektryk Szczecinek
- Operator wózka widłowego Szczecinek
- Specjalista ds sprzedaży Szczecinek
- Specjalista bhp Szczecinek
- Kierowca bez doświadczenia Szczecinek
- Główny księgowy Szczecinek
- Szczecinek - wszystkie oferty
Przedstawiciel handlowy / Przedstawicielka handlowa
nowa ofertaPrzedstawiciel handlowy / Przedstawicielka handlowa Miejsce pracy: Szczecinek Twój zakres obowiązków Twoim zadaniem będzie: - Obsługa klientów Energa Obrót S.A. Grupa Orlen zainteresowanych fotowoltaiką; - Prowadzenie rozmów handlowych bezpośrednio i telefonicznie; - Samodzielne rozbudowywanie bazy ...
Kaufland Szczecinek - Sprzedawca/Kasjer (cały etat)
nowa ofertaSprzedawca/Kasjer w Dziale Art. Spożywczych i Kas market w Szczecinku, ul. Armii Krajowej 78a Jesteśmy międzynarodową firmą handlową, której siłę stanowi kilkanaście tysięcy zaangażowanych pracowników. Co sprawia, że jesteśmy wyjątkowi? Efektywność, dynamika i fair play. Codziennie staramy się za...
Przedstawiciel handlowy / Przedstawicielka handlowa
nowa ofertaPrzedstawiciel handlowy / Przedstawicielka handlowa Miejsce pracy: Szczecinek Twój zakres obowiązków Twoim zadaniem będzie: - Obsługa klientów Energa Obrót S.A. Grupa Orlen zainteresowanych fotowoltaiką; - Prowadzenie rozmów handlowych bezpośrednio i telefonicznie; - Samodzielne rozbudowywanie bazy ...
Kierownik działu utrzymania klienta
Zarządzanie zespołem: Nadzór nad pracą zespołu pracowników działu obsługi klienta, zapewniając ich odpowiednią motywację i szkolenie. Ustalanie celów i zadań dla zespołu oraz monitorowanie ich realizacji. Przeprowadzanie ocen okresowych i udzielanie informacji zwrotnej pracownikom. Rozwijanie i ...